AIで求人原稿やスキルシートを自動生成する「ANDASU」（アンダス）、
生成文字数の制限機能を実装

文字数制限機能で媒体ごとのルールに対応

ANDASUの文字数制限機能は、求人原稿を作成する際にタイトルやおすすめポイントを任意の文字数で生成できるようにするものです。求人媒体ごとに文字数制限が異なるため、この機能の追加によって、各媒体のルールに合わせた求人作成が可能になりました。これにより、求人担当者は媒体ごとの文字数調整に悩むことなく、効率的に求人原稿を作成できるようになります。

ANDASUで解決できる課題と期待される効果

ANDASUは、大量の求人原稿作成に時間がかかる、元の情報量が少なくスキルシートや推薦文の作成が大変、求人情報の更新に手間がかかるなどの課題を解決します。AIに求人原稿やスキルシート、推薦文などを自動で提案させることで、大幅な時間節約と人件費削減が可能です。また、削減できた時間を別の業務に充てることで、さらなる生産性の向上が期待できます。ANDASUは、多様化・複雑化するIT業界において、システムの企画・設計段階から運用・管理まで総合的に支援し、開発を中心としたコンサルティングトータルマネジメント事業を展開しています。

株式会社マルジュが提供するAIテキスト生成ツール「ANDASU」（アンダス）は、ChatGPTを活用して求人原稿やスキルシートを自動生成し、文章作成の手間を軽減します。このたび、生成する求人原稿を任意の文字数に制限する機能が追加実装され、求人媒体ごとに異なる文字数制限に対応可能になりました。この新機能により、各種媒体のルールに合わせた求人作成がより簡単になります。ANDASUは、大量の求人原稿作成、スキルシートや推薦文の作成、求人情報の更新などの課題を解決し、大幅な時間節約と人件費削減、さらなる生産性の向上を実現します。