インタビュー
- インタビュー熱中の肖像
経営理念を言語化することの大切さー初志貫徹で走り続ける経営者 / インタビュー後編
株式会社リブセンス / 代表取締役社長 / 村上 太一
後輩起業家の育成にも心血を注ぐ実は、採用時課金のシステムへ移行する過程での苦しかった時期 に、村上社長は心労から白髪になり、･･･
- インタビュー熱中の肖像
「幸せから生まれる幸せ」──苦しみのなかから生まれた理念の大切さ / インタビュー前編
株式会社リブセンス / 代表取締役社長 / 村上 太一
わずか25歳1カ月で上場を果たす2011年12月7日、国内初の成功報酬型アルバイト求人情報サイト「ジョブセンス」を運営するリ･･･
- インタビュー熱中の肖像
経営理念に忠実に！王道をいくクリエイティブ集団 / インタビュー後編
株式会社カヤック / 代表取締役CEO / 柳澤 大輔
「全員社長合宿」で出た案で、採用コストを半年で25%削減組織文化づくりとは経営理念の浸透でもあるが、「つくる人を増やす」手段･･･
- インタビュー熱中の肖像
年2回の合宿で社員はブレスト体質に「つくる人」を増やしつづける / インタビュー前編
株式会社カヤック / 代表取締役CEO / 柳澤 大輔
今期売上高は約28％増、経常利益は102％増2015年12月は、カヤックが東証マザーズに上場してちょうど1周年にあたる。社員･･･
- インタビュー熱中の肖像
フィーリングを大切に、海外出店を加速する！！ / インタビュー後編
株式会社ゼットン / 代表取締役会長 / 稲本 健一
業態開発で稲本氏が必ず回避する３つのタブーゼットンの競争力の源泉について稲本氏に尋ねると「早い時期からデザイン部を設置してデ･･･
- インタビュー熱中の肖像
レストランビジネスの醍醐味は業態開発年商100億円でも個店主義で展開する / インタビュー前編
株式会社ゼットン / 代表取締役会長 / 稲本 健一
債務超過から早期に回復して２年後に上場今年10月に設立20年を迎えた外食企業ゼットン社長の稲本健一氏は「20年は一瞬だった」･･･
- インタビュー熱中の肖像
創薬ベンチャーで難病に向かう！ / インタビュー後編
MediciNova, Inc.(メディシノバ) / 代表取締役社長/CEO / 岩城 裕一
FDAからオーファンドラッグ、ファストトラックに指定開発している医薬品の適応症は多発性硬化症、覚醒剤・麻薬・アルコールの依存･･･
- インタビュー熱中の肖像
FDA指定で７年間の排他的先発販売権を獲得臓器移植医が創薬ベンチャーで難病に向かう / インタビュー前編
MediciNova, Inc.(メディシノバ) / 代表取締役社長/CEO / 岩城 裕一
公募増資で向こう3年間は売り上げゼロでも安泰2000年に米国サンディエゴ市で設立された製薬企業のメディシノバは、05年に東証･･･
- インタビュー熱中の肖像
新規事業は社員が起案、マウンドに立つことで社員は育つ！！ / インタビュー後編
トレンダーズ株式会社 / 代表取締役社長 / 岡本 伊久男
新規事業はすべて社員が起案した野球ファンの岡本氏は、投手にたとえて自社の現状をこう語る。「150キロのストレートを投げ続けて･･･
- インタビュー熱中の肖像
ベンチャー経営者ならやりたいことを、とことんやっちゃえ！ / インタビュー後編
株式会社ダイヤモンドダイニング / 代表取締役社長 / 松村 厚久
資金やノウハウの提供などで緩やかな連携100人の経営者を育てるという新たな夢「『ヴァンパイアカフェ』を立ち上げた年の大晦･･･